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[Inside SendinBlue] On est parti en CrĂšte !

Il y a environ un an et demi, SendinBlue s’est envolĂ© pour le Sri Lanka au cours de son premier Team Building. Depuis nous avons doublĂ© nos effectifs, levĂ© 30 millions d’euros et lancĂ© de nouveaux projets.

Il Ă©tait donc temps de repartir Ă  l’aventure tous ensemble !

Un voyage aux couleurs de notre philosophie d’entreprise

Juste aprĂšs notre voyage au Sri Lanka, nous nous Ă©tions fixĂ©s comme objectif de franchir la barre du million d’euro de chiffre d’affaire avant notre prochain grand voyage. Nous l’avons dĂ©passĂ© en novembre dernier, Ă  l’occasion du Black Friday ! C’est Ă  ce moment lĂ  que les prĂ©paratifs ont dĂ©marré 

FidĂšles Ă  notre esprit d’entreprise libĂ©rĂ©e, nous avons votĂ© pour dĂ©cider de notre prochaine destination. Entre Ibiza et la GrĂšce, les rĂ©sultats Ă©taient plutĂŽt serrĂ©s


Cette premiĂšre Ă©tape passĂ©e, une Ă©quipe de volontaires s’est mobilisĂ©e sous la houlette de nos 3 office managers pour organiser intĂ©gralement le voyage. ActivitĂ©, rĂ©servation de bus, planification des journĂ©es
 Il y avait du pain sur la planche !

« Organiser le voyage n’a pas Ă©tĂ© une mince affaire ! Comme nous recrutons beaucoup, nous devions constamment adapter le nombre de personnes prĂ©sentes. Mais il Ă©tait hors de question de laisser de cĂŽtĂ© les nouveaux arrivants, ce sont ceux Ă  qui le team-building profite le plus ! »
– Sophie Voeung, HR Manager

Et puis les billets d’avions ont Ă©tĂ© rĂ©servĂ©, les valises faites
 et nous sommes partis !

 

Un objectif : définir ensemble le futur de SendinBlue

« Armand Thiberge, fondateur et CEOSendinBlue est une aventure collective qui implique des personnes de 16 nationalitĂ©s diffĂ©rentes dans 3 continents. Se rĂ©unir tous ensemble au mĂȘme endroit pour parler du futur de l’entreprise mais aussi pour partager des moments ensemble est trĂšs important. Nous avons dĂ©cidĂ© il y a 2 ans de devenir une entreprise libĂ©rĂ©e, c’est un processus jamais fini ; ce voyage est un catalyseur d’intelligence collective et nous permet d’aller plus vite et plus loin dans ce processus »
– Armand Thiberge, fondateur et CEO

Nous ne sommes pas partis uniquement pour nous dorer la pilule ! AprĂšs avoir pris nos marques dans l’hĂŽtel et retrouvĂ©s nos collĂšgues d’autres continents, nous nous sommes attelĂ©s aux Workshops.

Divisés par équipe multiculturelles, nous avons réfléchi à des problématiques essentielles pour notre entreprise :

La communication chez SendinBlue

Communiquer entre Ă©quipes, cultures et fuseaux horaires diffĂ©rents
 Il n’est pas toujours Ă©vident de travailler avec des collĂšgues Ă  l’autre bout du monde !

Nous avons donc consacré une part importante de notre temps à réfléchir à la maniÚre dont nous communiquons ensemble, que ce soit dans les bureaux, par email ou sur Slack.

Entre deux workshops, l’équipe Customer Care n’a pas dĂ©laissĂ© ses tickets !

Les valeurs de SendinBlue

Notre deuxiĂšme workshop Ă©tait consacrĂ© aux valeurs de SendinBlue. Pas question de changer radicalement notre façon de voir les choses, mais plutĂŽt l’occasion de rĂ©affirmer nos valeurs et de mettre les mots sur celles qui nous tiennent le plus Ă  cƓur.

Le futur de SendinBlue

Probablement LE workshop du voyage ! RĂ©flexion sur de nouvelles fonctionnalitĂ©s utiles Ă  nos clients, sur les dĂ©veloppements de l’industrie et notre positionnement
 Vous verrez probablement sur la plateforme les rĂ©sultats de nos brainstorming au cours des prochains mois !

Bien entendu, nous n’avons pas fait tous ces kilomĂštres pour rester enfermĂ©s 4 jours durant ! Nous avons Ă©galement participĂ© Ă  de nombreuses activitĂ©s et visites.

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AprĂšs l’effort, le rĂ©confort !

Si les membres du bureau français peuvent assez facilement avoir l’occasion de visiter la GrĂšce, ce n’est pas le cas de nos collĂšgues indiens et amĂ©ricains ! Nous avons donc profitĂ© du voyage pour faire quelques visites et dĂ©couvrir une partie de l’histoire crĂ©toise :

  • Le palais de Knossos

  • L’Ăźle de Spinalonga

  • La ville d’Heraklion

Nous nous sommes aussi affrontĂ©s au cours de Grandes Olympiades sportives pour mettre Ă  l’Ă©preuve notre esprit d’Ă©quipe !

Et maintenant ?

Le travail n’est pas fini ! AprĂšs avoir passĂ© des soirĂ©es inoubliables avec nos collĂšgues, nous travaillons maintenant Ă  mettre en place des mesures concrĂštes suite Ă  nos diffĂ©rents workshops.

Nous faisons Ă©galement notre maximum pour atteindre notre prochain objectif et repartir en voyage 🙂

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[Inside SendinBlue] On est parti en CrĂšte !

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